Curso Gestión de Riesgos Laborales y Cultura Organizacional

Objetivo General

Desarrollar capacidades para gestionar preventivamente los riesgos laborales y organizacionales, considerando el marco normativo, las obligaciones del empleador y el fortalecimiento de ambientes laborales seguros, respetuosos y orientados al bienestar.

Dirigido a

Profesionales, directivos, jefaturas y personas vinculadas a recursos humanos, gestión de personas, prevención de riesgos, compliance, gestión empresarial y áreas afines.

Requisitos de postulación

Título técnico o profesional, ser estudiante de últimos años de una carrera universitaria o acreditar experiencia laboral relevante en áreas afines.

Plan de estudios / Temáticas

• Marco normativo y gestión preventiva;
• Obligaciones del empleador;
• Prevención del acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo
• Ley Karin
• Riesgos psicosociales
• Protocolos internos
• Procedimientos de denuncia e investigación
• Cultura organizacional;
• Liderazgo y buenas prácticas

Perfil del egresado

Capacidad para analizar riesgos laborales y organizacionales y aplicar estrategias, protocolos y acciones preventivas orientadas al cumplimiento normativo y al fortalecimiento de ambientes laborales seguros y colaborativos.

Costo

Matrícula: $40.000.-

Valor del curso: $250.000

*Valores 2026

Contacto

Directora: Karla Soria Barreto

Teléfono: (56 – 51)2 209975

Coordinación: Mariangeles Ávalos

Correo: mariangeles.avalos@ucn.cl

Teléfono: +56-944400536

Teléfono: +56-981313551